“就像工厂的流水线,这就算坐在电脑前的流水线。”
“无论是哪种,对你我来说,分到的都是基础岗位,都不会难。”
“况且实习生会分配一个老员工带,不懂的就不断去问他,不要怕他不耐烦。”
“一个运转良好的公司,都有老带新的模式,老员工也有带新员工的奖励,这会让他们有积极性。”
闻言,赖荣超挠挠头笑道。
“不知道怎么的,总觉得问了你一下后,就安心很多。”
“不像那些就业指导的老师,说的都是假大空的话,我都听腻了。”“我感觉你挺有当老师的潜质的,以后肯定是个好老师。”
陈子安摇头笑道。
“人家也只是说个大概,不一样的,我是跟你一块,具体事情具体分析。”
“人在遇到未知的事物,都会茫然跟紧张,调节过来就好了。”
“当然,身边有一个能开解的人,就更好了。”
赖荣超假装擦了擦眼泪。
“说的我都想嫁了。”
陈子安浑身汗毛倒立。
“滚,别整我。”
“很久没有看到这么自信跟这么理性的实习生了,说的不错。”
低沉而洪亮的嗓门响起。
正在两人说着话的两人朝着门口看去。
只见门口进来了一个约莫四十岁左右的中年男人。
这男人,没有陈子安印象中科技公司的秃顶标配。
反倒是一头浓密的短发,眉毛也很浓。
整张脸也是方方正正,眼睛炯炯有神。
‘不是做技术岗位的主管。’陈子安在心里暗自评价道。
两人都起身,朝着男人打了招呼。
“主管你好。”
“都坐吧,我先自我介绍一下。”
他坐在两人对面,笑道。
“我叫许汉明,是营销推广部门的主管。”
“你刚才说的不错。”
许汉明朝着陈子安说道。
“不过你有一点说错了。”
“我们公司比较小,每个部门大概也只有5-8人。”
“所以...”
“每个人都不是螺丝钉,而是每一个人都要懂自己部门的所有流程。”
“换句话来说,我们公司压榨员工挺厉害的。”
许汉明说着,扬起嘴角笑了起来。
陈子安跟赖荣超纷纷相视一眼。
“叔,你这话说的挺直接啊...”
赖荣超忍不住吐槽道。
许汉明也不生气。“嗯,以前我跟实习生说的是,能学习到很多各方面的能力。”
“有点说腻了。”
“我说的也烦。”
“不过有一点我可以说的是,能转正,工资就会让你们满意。”
“算了,反正你们实习生也不在乎工资。”
刚说完,许汉明又烦恼的揉了揉太阳穴。
仿佛对实习生无可奈何的模样。
陈子安倒是觉得这人挺有趣的。
“那我们实习的岗位是?”
见陈子安直接问了。
许汉明也回道。
“我就简短说一下。”
“前阵子也招了两个实习生,我这里需要两个实习生,技术部那里也需要两个。”
“现在还没分配,你们想去哪里?”
“可以分开,也可以一起。”
“你们可以先商量一下。”
许汉明..陈子安看了这个主管一眼。
倒是意料之外的好讲话。
还可以让他们自己选。
赖荣超跟陈子安对视一眼。
他自己没有什么主意。
陈子安想了想,转头跟赖荣超道。
“我对技术岗方面没有什么想法。”
“你呢?”
赖荣超顿时惊讶道。
“你都是我们这一级的技术大牛,你为啥没想法?”
陈子安摇了摇头:“不符合我以后的规划。”
“我不打算做技术岗。”
“嗨,我就更不用说了,那些代码看的我都头大。”
赖荣超摆摆手道。
似乎是许汉明在两人面前说话非常直接。
也导致陈子安两人聊天也不避讳着他。
或许,这就是许汉明这个主管的用意。
“那行,你们两就跟我了。”“欢迎加入。”
许汉明站起身,笑着朝着两人伸出手。
陈子安两人站起身,同样伸出手回握。
......