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第79章 珺珺:二哥的面子我的鞋垫子

1个月前 作者: 乱步非鱼

大哥虽然同意他上工地,但今天文件还没下来,他还是地产部总裁。

所以今天食堂这件事的所有相关人员,他都要好好处理一遍。

他给助理打了个电话,交代道:“叫上各个部门负责人,开个会。”

然后就带着弟弟妹妹去了售楼部三楼的会议室。

会议开始后,谢棠手段果决地处置了所有相关的人。

首先是那个收钱干坏事的全哥,虽然他已经认错了,但还是得开除。

否则将来有人给他钱,还可以买通他捣乱。还有人事部主管。

唐心柔这么有信心,把食堂赶走,她就可以安排她表哥进来,显然人事部也不干人事,或者和唐心柔有利益输送。

不过人事经理没等谢棠说话,就认了罚,自己递交辞呈了。

接着还有财务。

其实谢氏集团不需要给单独哪个工人发工资,他们都是直接给建工集团一笔钱,再由建工集团发给工人。

但是集团为了鼓励优秀工人,特意设置了奖金。

可是却被唐心柔用来买通人干坏事!

财务竟然也配合唐心柔,所以不得不罚。

财务是个三十岁左右的女人,一听自己的处罚,居然是被扣半年奖金加降低薪水,当时就红了眼眶。

她委屈地望向谢棠:“谢总,是唐经理让我发奖金的,唐经理说他是优秀工人,我以为他真的在工地上立大功了……她是我的上级,我不得不发啊……”

谢棠面不改色道:“让你给奖金就给?你是财务,你不需要问清楚到底为什么?”

财务吓了一跳,瑟缩着身子,不知道该如何回应。

谢宁珺旁听了这么半天,对谢棠别的决定都挺佩服。

但对财务,这不就是纯纯欺负人嘛!谢宁珺自己虽然才事业单位转正就穿了,没有体验过太多职场黑暗,但是她现实世界里的妈妈就是财务。

妈妈当年被老板逼着做假账。

老板还给妈妈洗脑,说什么:“普通财务,只能做一加一等于二。优秀的财务,老板说一加一等于几,他就可以做出来几。”

妈妈不愿意,就被开除了。老板还在那座小城里到处说妈妈做事不负责,导致妈妈大半年没找到新的工作。

所以谢宁珺最烦这些资本家欺负普通打工人了!

哪怕谢棠刚刚给过她一张卡,她都看不下去!

别人可以吃人嘴软,拿人手短。

但她,吃别人嘴也硬!拿别人手也长!

她猛地一拍桌子站起来,丝毫不给谢棠面子直接质问:

“两千块钱奖金,是财务根据她的领导的要求来安排的,既不是假账,也不是财务自己要给的。更没有收别人的钱、被别人买通。凭什么处罚她?”

“该负责的,是她的上级唐心柔,还有审查不力的你!”

“动不动就扣奖金扣工资,财务那点底薪,不给奖金你让人家怎么活!你想逼走人家就直说!”

“谢棠,你是新时代总裁,不是古代地主爷处罚长工!由得你说什么就是什么吗!”

财务崇拜地抬起眼,看着这个比自己小了一轮的小姑娘,眼眶里直冒星星。

呜呜呜谢谢谢小姐整顿职场!

让为所欲为的霸总无地自容!

谢棠完全愣住了,惊讶地看着谢宁珺,半天没反应。

谢然心里也不由慌张起来……

妹妹说的虽然有道理,但当着这么多主管的面,这么说二哥,不好吧?

谢棠的助理悄悄走到谢宁珺身边,小声劝道:“谢小姐,就算谢总做得不对,你也不应该当着这么多人的面说他吧?你让堂堂地产部总负责人的面子往哪儿放?”

谢宁珺冷笑。凭什么要给老板面子?老板给员工留面子吗?

对老板卑躬屈膝,对下属重拳出击,这不是欺软怕硬是什么?

“反正我就这臭脾气,谁的面子也不给,不服一拳攮死我!”

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